Эмгек акы

Модул «Зарплата» дарыгерлердин айлыгын эсептөө убактысын кыскартат.

Модулдун өзгөчөлүктөрү:

• жеке кызматтарга тариф коюу же демейки боюнча баарын тандоо;
• пайыздык ченди же белгиленген сумманы чен катары көрсөтүү;
• көрсөтүлгөн кызматтарга гана эмес, башка врачтарга карата сунуштарга да эмгек акы боюнча ставканы белгилөө, бул врачтарды клиникага барууларды көбөйткөндүгү үчүн сыйлоого мүмкүндүк берет;
• биоматериалдарды алуу үчүн тарифти белгилөө, лабораториялык прейскуранттан кызмат көрсөтүү, ошондой эле алардын сунуштары үчүн;
• Отчеттор бөлүмүндө бардык дарыгерлердин эмгек акысы жөнүндө кыскача отчет, ошондой эле ар бир дарыгер боюнча толук маалымат.

Кирүү укуктарын конфигурациялоо

Модулду колдонуу үчүн «Зарплата» аны туташтыргандан кийин, колдонуучулар үчүн уруксаттарды орнотуңуз.

1. Кирүү МедЛок тутум администраторунун профили аркылуу. 3-кадамда, колдонуучуну түзөтүүнү ачыңыз, пункт «Права доступа» → Настроить

2. Ачылган терезеде белгини карама-каршы коюңуз «Зарплаты» жана басыңыз «Сохранить»

Дарыгердин айлыгын жөндөө

1. Бөлүмгө өтүү «Сотрудники» жана дарыгердин аты-жөнүн чыкылдатыңыз.

2. Дарыгердин профилинен өтмөктү тандаңыз «Зарплата».

Өтмөктөрдүн үстүндө филиал көрсөтүлгөн, ал үчүн андан ары орнотуулар бар, ал эми туруктуу эмгек акынын көрсөтмөсүн тандоо Активдүү, ошондой эле көрсөтүлгөн кызматтар жана/же сунуштар үчүн дарыгердин эмгек акысын эсептөө үчүн ийкемдүү эрежелер.

Жалпак төлөмдү жөндөө

Жалпак акы жөндөөлөрүнө өтүү үчүн, чыкылдатыңыз «Настройка зарплаты»

• Эгерде дарыгердин туруктуу акысы жок болсо жана анын эмгек акысы көрсөтүлгөн кызматтар үчүн гана эсептелсе, анда төмөнкүлөрдү айтыңыз «Нет фиксированной оплаты».
• Эгерде эмгек акы иштеген сааттардын саны боюнча эсептеле «По количеству часов в графике врача».

Бир сааттык төлөмдү тандап жатканда, бир сааттын баасын белгилеп, басыңыз «Сохранить»

Өзгөртүүлөр колдонула турган Күндү тандагандан кийин. Күндү бүгүнкү күнгө чейин бир айдан эрте эмес коюуга болот (эсептөөдө 30 күн бар). Отчеттогу маалыматтар Москва убактысы боюнча саат 2:00дөн кийин көрсөтүлөт.

Орнотууларды сактоо үчүн чыкылдатыңыз «Применить». Маалыматтар кызматкердин профилинде көрсөтүлөт.

Ийкемдүү эсептөө эрежелерин орнотуу

Көрсөтүлгөн кызматтар үчүн дарыгердин айлыгын жөндөө

Эгер дарыгерлердин айлыгы көрсөтүлгөн кызматтан келип чыкса, анда алар үчүн тарифти ийкемдүү эсептөө эрежелерин орнотууга киргизсеңиз болот.

Бул үчүн, чыкылдатыңыз «Настройка». тандоо «Основной прайс-лист».

Зарыл болсо, ийкемдүү эсептөө эрежелерин тандаңыз:

• Эсептөө бейтапка арзандатуу менен баа.
• Кемитүү кызматтын наркынан чыгымдоочунун өздүк наркы.

Дарыгер көрсөткөн бардык кызматтарга тиешелүү тарифти көрсөтүңүз. Бул үчүн, тилкеде коюмдун өлчөмүн көрсөтүңүз «Процентная ставка по умолчанию».

Дарыгер айлык алган кызматтарды кошуңуз. Издөө тилкесине аталышты териңиз же чыкылдатыңыз «Добавить из каталога».

Кошулган кызматтар өтмөктө пайда болот «Услуги/Категории».

Ар бир кызматтын каршысында эмгек акыны эсептөө үчүн пайыздык ченди же белгиленген сумманы көрсөтүңүз.

Чыкылдатуу менен % / иштетилген коюм жана сумманын ортосунда которула алат.

Бөлүмдө «Рекомендации» демейки пайыздык ченди, айрым кызматтарга же бүтүндөй кызмат категориясына пайыздык/рублдик ченди көрсөтсө болот.

Ошентип, дарыгер сунуштар үчүн акы алынат.

Качан пациент башка адистин сунушу боюнча жолугушууга жазылса, аны кабыл алуу арызына жазыңыз.
Бул үчүн, ошол эле аталыштагы талаада сунуштоочунун аты-жөнүн көрсөтүңүз.

Өзгөртүүлөр колдонула турган Күндү тандаңыз.

Лабораториялык изилдөө үчүн эмгек акы

Орнотуу негизги прейскуранттагыдай эле ишке ашат, сиз жөн гана Өтмөккө өтүшүңүз керек «Лабораторные исследования».

1. Тарифти көрсөтүү жана кызматтарды тандоо үчүн чыкылдатыңыз «Настройка зарплаты» -> «Лабораторные исследования».

2. Лабораториялык прейскуранттан көрсөтүлгөн кызматтардын жалпы тарифин көрсөтүңүз.
Зарыл болсо, тиешелүү баскычты чыкылдатып, биоматериалдар тизмесинен же прейскуранттан кызматтарды тандаңыз.

3. Тандалган изилдөө үчүн пайыздык ченди же белгиленген сумманы көрсөтүңүз, өзгөртүүлөрдү сактаңыз.

Бөлүмдө «Рекомендации» демейки пайыздык ченди, айрым кызматтарга же бүтүндөй кызмат категориясына пайыздык/рублдик ченди көрсөтүңүз.

Сунуш үчүн чен биоматериалды чогултуу үчүн белгиленген эмес.

Эрежелерди өтмөктө сактагандан кийин «Зарплата» дарыгердин профилинде тарифтин өзгөргөн күнү жана убактысы көрсөтүлгөн.

Эмгек акы боюнча Отчет

Кызматкерлердин эмгек акысы жөнүндө маалымат бөлүмдө пайда болот «Отчёты» → «Зарплаты».

Отчеттордун ар бири мезгил боюнча чыпкаланып, форматта жүктөлүшү мүмкүн х.

Көп берилүүчү суроолор

• Дарыгерлердин бейтаптарды кабыл алуу кызматтарын өз категориясы боюнча эмес, дайындоо мүмкүнчүлүгүн кантип алдын алуу керек? Мисалы, диплому бар дарыгердин кызматы чоң чыгымга ээ болсо, бирок аны даражасы жок дарыгер өзү дайындайт.

Сиз дарыгердин графикти түзөтүү укугун чектей аласыз. Бирок мындай учурда, эгерде дарыгер протоколдор менен иштесе МедЛок. ал аларды графиктен түзө албайт.

Администраторлор дарыгерлерге эмес, бейтаптарга кызмат көрсөтүүнү сунуштайбыз.

• Эмне үчүн эмгек акы эсептелген эмес?

Дарыгердин айлыгы белгиленгенде, иш-аракеттер журналында текшерүү керек. Эгер сиз эмгек акыны белгилесеңиз, мисалы, 5-июлда, анда эмгек акы 5-июлдан баштап эсептелет, ал эми мурунку мезгилге эсептелбейт. Эмгек акыны орнотууда, ал учурдагы күндөн же кайра эсептөө үчүн көрсөтүлгөн күндөн баштап эсептелет.

Иш-аракеттер журналы жаңы түзүлгөн эмгек акынын жөндөөсүн гана көрсөткөнү маанилүү. Эмгек акынын жөндөөлөрүн өзгөртүү боюнча кадамдар көрсөтүлгөн эмес.

Аракет журналы менен иштөө жөнүндө кененирээк макаладан окуңуз Кызматкердин аракет таржымалын көрүү.